WIJ KUNNEN DIT OOK, MAAR BETER!
Een beetje structuur is altijd fijn, maar een zekerheid die in de wereld van werving en selectie gegarandeerd kan worden, is dat elke dag onvoorspelbaar is. Het gaat erom een goede kandidaat die op zoek is naar een volgende stap in zijn of haar carrière te vinden en samen te brengen met een klant die op jacht is naar nieuw talent. En de korte en snelle werkcyclus waar je mee te maken hebt, het ontmoeten en spreken van allerlei mensen, en het voortdurend schakelen tussen klanten en kandidaten is precies wat recruitment zo leuk maakt.
Onze Methode
Bij Tribe28 hanteren we een wendbare aanpak die vergelijkbaar is met die van veel technische teams. Visualisatie verbetert de samenwerking en zorgt voor duidelijkheid in taken, wat onderlinge steun bevordert. Onze dag begint met een ochtendvergadering, gevolgd door individuele taken zoals het zoeken naar kandidaten of intakegesprekken. Flexibiliteit is essentieel, aangezien elke dag voor iedereen anders is. We sluiten af met een korte middagreview om prestaties en inzichten te delen.
De Toekomst
Tribe28 staat voor de uitdaging van groei: het uitbreiden van het team, het verhogen van het aantal plaatsingen en het verkrijgen van erkenning in een grotere markt. Ondanks dit, zijn we trots op onze prestaties. In de afgelopen jaren hebben we een team ontwikkeld dat plezier combineert met toewijding, resulterend in succes. We vieren onze prestaties met teamuitjes, vrijdagmiddagborrels en gedenkwaardige werktrips.
Voel je vrij om contact met ons op te nemen en misschien spreken we elkaar binnenkort!